Oui, entretenir régulièrement ses connaissances est une nécessité pour faire face à un monde qui change de plus en plus vite. Et le dirigeant d’entreprise n’y échappe pas.
Le Blog
Retrouvez ici quelques bonnes lectures, sélectionnées par les membres du collectif Circularity, et portant sur les transformations des entreprises mais également sur les nouvelles formes de conseil.
Que retenir des Universités d’Été de l’Économie de Demain #UEED2023
#UEED2023 retrouvez ici les notes prises par les consultants Circularity y ayant participé,
Circular Human Performance Development
Engagement de vos collaborateurs : bénéficiez d’un diagnostic gratuit !
Transformations des entreprises – Cahier de tendances 2023
Comment réconcilier les mots sérénité et transformation ? Comment aborder les changements qui incombent aux entreprises aujourd’hui et faire face aux multiples incertitudes avec sérénité ?
Retour sur le webinar « Transformation et Leadership » du 26 janvier 23
Retour sur ce webinar Circularity : 1h pour partager les messages clé du World Business Forum 2022, qui vous donneront certaines clés des transformations durables.
Evolution du conseil : cabinet plateforme ou cabinet assembleur ?
François-Xavier de Vaujany, professeur à Paris Dauphine, a publié courant novembre 2022 un article qui éclaire les évolutions du métier du conseil....
7 priorités pour répondre aux enjeux des bailleurs sociaux
Editorial Alors que le secteur du logement social poursuit sa mutation et fait face aux récentes réformes, 77 % des bailleurs sociaux estiment...
Comment expliquer qu’une organisation se transforme plus facilement qu’une autre ?
La complexité mais également l’incertitude sont au cœur des sociétés modernes. La pression sur les organisations, publiques comme privées, augmente....
Changer de vie: l’envol des free-lances
De plus en plus d'experts indépendants travaillent à distance, parfois pour plusieurs employeurs. Dorothée Tagnon était Directrice de la...
Ressources humaines, management, et facteurs humains – Interview de Henri de Dumast
Pourquoi avoir rejoint Circularity ?« Suite à une discussion avec un des autres membres fondateurs de Circularity, j’ai rejoint le réseau de...
Retour d’expérience sur une mission Relation / Expérience client
Que fait la practice Relation client / Expérience client : La practice « Relation & Expérience Client » traite toutes les problématiques qui...
Manageur de proximité : laissé-pour-compte ou cheville ouvrière des organisations hybridées ?
Parce que la valeur du lien social est irremplaçable, que le télétravail durable n’est pas sans impact sur le lien d’équipe, le rôle des managers et...
Et après cette crise COVID : qu’est-ce que vous faites ?
Votre entreprise, comme toutes les autres, vient de subir un chamboulement que vous n’aviez pas anticipé et dont les conséquences sont encore...
Pour se transformer, l’entreprise doit commencer par revoir ses schémas mentaux
Pourquoi les entreprises ont tant de mal à faire bouger les lignes ? Car faire évoluer les mentalités prend plus de temps que de mettre en place de...
De l’injonction à être agile aux contraintes humaines et organisationnelle des entreprises
Innover devient essentiel à la pérennité des entreprises : le numérique et la digitalisation imposent aux Directions de développer très rapidement...
Le Loup et le Chien
Petit parallèle illustré entre le salarié et l'entrepreneur 😉
Les seniors, appelés à travailler plus longtemps, et pourtant mal-aimés des entreprises
C’est un paradoxe du marché du travail français : alors que les actifs sont appelés à travailler de plus en plus longtemps, les 55-64 ans ont un...
L’entrepreneuriat comme moyen de reconversion professionnelle
Alors que 9 Français sur 10* ont envie de changer de vie ou l’ont déjà fait, l’entrepreneuriat s’impose comme l’un des moyens pour assouvir ce...
Ils nous font confiance
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Start-ups/Scale-ups
NPS 88
à l'enquête de satisfaction client 2023
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(*) en partenariat avec le cabinet Passages Professionnels, spécialisé dans la fonction publique : conseil, formation, accompagnement managérial, RH, organisation, transformations au sein des fonctions publiques