François-Xavier de Vaujany, professeur à Paris Dauphine, a publié courant novembre 2022 un article qui éclaire les évolutions du métier du conseil. Il y décrit les modèles émergents, venant concurrencer les cabinets traditionnels, et distingue notamment les :
- Cabinet plateforme : mis en contact du client avec des consultants-freelancers, pour des missions précises et plutôt courtes, et sur la base d’un cahier des charges spécifiable à distance,
- Cabinet assembleur : « en partant d’un projet (des missions), et en s’appuyant sur un petit noyau dur de salariés, ce deuxième type de cabinet assemble des freelancers contractualisés pour une période plus longue que celle des cabinets plateforme ».
Circularity rentre dans la famille des cabinets assembleur, puisque notre différence sur le marché est de savoir assembler la bonne équipe pluridisciplinaire, une fois qualifié le besoin du client. Ceci pour pouvoir mettre en oeuvre l’accompagnement systémique des transformations qui nous caractérise.
A noter cependant que Circularity explore un modèle radical : chez nous, pas de petit noyau dur de salariés mais un modèle basé 100% sur des indépendants, qui se rapproche du fonctionnement des coopératives.
