Henri de DUMAST

Son expérience Circularity

Circularity c’est d’abord des Femmes et des Hommes, experts dans leurs domaines qui s’accordent volontairement pour mailler leur compétences au service de leur Clients. Je trouve exceptionnel cette façon que nous avons de nous  co-développer entre nous et au service de nos clients.

C’est du 100 % gagnant, d’abord pour nos clients mais aussi pour la pérennité de la communauté. Ainsi nous up-gradons entre-nous la plus-value que nous délivrons. 

Ses mots pour le dire

36 ans d’expérience avec une double parcours, d’abord dans des fonctions de Direction des Ressources Humaines (Thomson , AREVA, PPR) et depuis 2004 dans le métier du conseil RH.

Après 14 ans comme Consultant indépendant j’ai rejoins dès le départ l’aventure CIRCULARITY  avec le projet de transmettre d’abord mon expérience auprès de personnes plus juniors.

Mon dada : réussir à accompagner des équipes dans les moments difficiles, les aider à identifier et à  travailler ensemble sur les causes racine de cette situation tout en restaurant la force du collectif. Permettre d’Inverser le mouvement et de rétablir un contrat de confiance entre les participants.

Ses Missions

• Concevoir et piloter des projets de développement du Capital Humain de l’Entreprise
• Accompagner les équipes dans les phases de changement
• Faciliter le développement de l’agilité comportementale des équipes
• Coaching de développement et de repositionnement professionnel
• Concevoir et animer de séminaires et de formation managériale