Les membres du collectif
Marie BASTIDE
Enjeux de transformation adressés :
Ressources humaines, compétences et modèle managérialRaison d’être, culture d’entreprise et valeursGouvernance et exécution opérationnelle
Secteurs d’activité :
Services aux entreprises
Son expérience Circularity
Au sein de Circularity, mon parcours a évolué au rythme de notre croissance. Entrée initialement pour structurer l’animation et faire grandir notre réseau d’experts, j’occupe aujourd’hui le rôle de Chief of Staff. Disons-le franchement : Circularity est un peu un « »ovni » » dans le paysage professionnel, mais c’est précisément ce qui fait tout son charme et rend mon quotidien si épanouissant. Ici, aucun jour ne se ressemble. C’est un environnement en mouvement perpétuel où la force et l’énergie du collectif nous poussent en permanence à nous challenger et à nous dépasser.
Au-delà des chiffres et de la stratégie que je pilote, ma plus grande fierté est humaine. Ce collectif repose sur une philosophie rare : chaque membre enrichit les autres de son expertise unique. Nous avançons tous ensemble, dans une dynamique de partage, pour aider au mieux nos clients, et jamais les uns contre les autres. Mon rôle consiste à faire vivre cette alchimie, à cartographier ces compétences incroyables et à veiller, du recrutement à l’onboarding, à ce que chacun trouve sa juste place pour co-construire l’avenir de Circularity.
Ses mots pour le dire
Chief of Staff passionnée par la collaboration, je me consacre pleinement à l’optimisation des opérations et à l’animation dynamique de la communauté Circularity. Mes spécialités résident dans la construction d’un réseau professionnel solide, le suivi des actions stratégiques, mais surtout dans ma capacité à fédérer et à concevoir des moments forts. Je prends un plaisir tout particulier à imaginer et orchestrer des événements percutants, qu’il s’agisse de séminaires d’entreprise, de formations ou de moments de convivialité comme les afterworks, pour renforcer la cohésion et notre culture collective.
Ses Missions
- Cabinet de conseil en transition d’entreprise : Animation de la vie d’un collectif d’experts via l’organisation de 3 événements mensuels hybrides et la gestion logistique de 3 séminaires annuels.
- Réseau professionnel pour la mixité et le leadership féminin : Contribution au pilotage opérationnel d’un congrès d’envergure et d’une cérémonie de remise de prix rassemblant 150 invités par édition.
- Réseau national de professionnels du droit et de la famille : Co-management de l’équipe communication et coordination des flux d’information durant un séminaire d’entreprise de 4 jours.
- Réseau d’affaires et d’entraide pour femmes avocates : Dynamisation de la communauté et renforcement du sentiment d’appartenance à travers la conception de 2 séminaires annuels.